Handledare sommarjobb: feriejobb stockholm
Feriejobb kontakt
Viktigt att veta om ditt feriejobb Viktigt att veta om ditt feriejobb Grattis till ditt sommarjobb i Stockholms stad! Här finns viktig information som kommer hjälpa dig inför, under och efter ditt feriejobb. På feriejobbet får du erfarenhet som du kan skriva på ditt cv träffa nya människor, både arbetsgivare och andra ungdomar lära dig nya saker och får ta ansvar tjäna din egna pengar bidra till att Stockholm blir bättre för de som bor här. Innan du börjar jobba Skaffa bankkonto För att du ska få lön så snart som möjligt efter att du har feriejobbat behöver du ha ordnat ett bankkonto innan din anställning börjar. Du kan läsa om lön, jämkning och pension på sidan lön för ditt feriejobb. Lön för ditt feriejobb Rättigheter och skyldigheter Du har skrivit under ett anställningsavtal. Det innebär att du har både rättigheter och skyldigheter. Du har till exempel rätt att ha en handledare på din arbetsplats, ha en bra arbetsmiljö och få lön för ditt arbete.
Sommarjobb
Skicka din ansökan senast söndag den 10 mars ! Arbetsuppgifter: Både självständigt och tillsammans med en ordinarie handledare kommer du att ansvara för en grupp med sex sommarjobbare 14—17 år och stödja dem i arbetet med att sprida information om barns rättigheter. Det betyder att stödja barnkonventionspiloterna i deras aktiviteter, planering, genomförande och utvärdering av så väl kunskapshöjande och delaktighetsprojekt som att ordna aktiviteter och producera informationsmaterial. Du kommer också att leda aktiviteter där barnkonventionspiloterna lär sig mer om barns rättigheter. Som handledare ansvarar du för att utveckla gruppdynamiken och gruppens trygghet. Årets tema är barn och ungas hälsa och välmående. Arbetstid: Personliga erfarenhetstillägg kan tillkomma. Vi söker dig som: har erfarenhet och intresse av att arbeta med barn och unga har ett genuint intresse för barns rättigheter har en vilja och förmåga att ta tillvara barns röster, resurser och kunskap kan arbeta bra i grupp som en del av vårt handledarteam samt som en del av hela sommargänget kan arbeta självständigt och ansvara för att på egen hand planera och genomföra en del av arbetet har förmåga till samarbete med olika människor, både barn och vuxna har kännedom om det åländska samhället Erfarenhet av rättighetsarbete med unga inom Rädda Barnen exempelvis som barnkonventionspilot eller Rädda Barnen-utbildare eller annan organisation är meriterande.
Sommarjobb som handledare för våra unga sommarjobbare 2024
Ansök om feriejobb Du får besked Om du erbjuds ett feriearbete kommer du få ett mejl och sms att du blivit erbjuden arbete. Du bjuds också in till ett anställningsmöte. Det är därför viktigt att du kollar din e-post regelbundet. När du har fått ett erbjudande När du erbjuds ett feriejobb kan du inte byta jobb eller arbetsveckor. Om du vill kan du tacka nej men då kan du inte få ett annat jobb under det lovet. Du kan söka ett nytt jobb på nästa lov. Stockholms stads feriejobb är populära och det är många som söker. För att det ska vara rättvist lottar vi ut jobben och börjar med de som inte har haft sommarjobb hos oss tidigare. Om du inte får ett sommarjobb hos oss så får du ett mejl från sommarjobbshandläggaren i din stadsdel. Anställningsmöte I ditt erbjudandemejl kommer du få veta vilken dag, tid och plats du ska gå på ditt anställningsmöte. Det är viktigt att du kommer till mötet för att få behålla ditt feriejobb. Om du inte kommer på anställningsmötet går feriejobbet vidare till nästa sökande.
Sommarjobb stockholm stad 2024
Här ger vi lite tips om sådant som är bra att veta. För det ska alltid kännas bra att gå till jobbet! Ditt jobb ska vara säkert Man ska varken bli sjuk eller skadad av jobbet. Chefen ska se till att arbetsmiljön är bra, men var och en har också ett eget ansvar att berätta för chefen om vad som inte är bra eller till och med farligt. Den som är under 18 ska ha en handledare som visar arbetsuppgifterna och vilka risker som kan finnas. Checklista på sommarjobbet Se alltid till att du har fått instruktioner och förstått dem innan du gör en ny arbetsuppgift. Om du känner dig osäker, be om mer instruktioner. Fråga hellre en gång för mycket än en gång för lite. Om du tycker du får för mycket information för fort, be din handledare att repetera informationen. Använd alltid de skyddsanordningar och den personliga skyddsutrustning som krävs. Se till att du vet vad du ska göra i nöd- och krissituationer. Rapportera tillbud nästan-olyckor och olyckor till din närmaste chef eller handledare.